MEH0301 – CTO Startup at Confidencial
IT-TALENT Headhunter SENIOR IT busca para importante StartUp un CTO. Principales Funciones: • Diseñar y llevar a cabo la estrategia
AGO0401 – Sub Gerente TI at Confidencial
En IT-Talent nos encontramos en búsqueda de un Sub Gerente TI. Requisitos: – Desde 5 años de experiencia en cargos
CUH0401 – Chief Information Security Officer – CISO at Confidencial
IT-Talent Headhunter, busca para uno de sus clientes CISO Formación de ingeniero civil en computación o equivalente. Certificación profesional de
Marco de IT-Talent, es un excelente profesional. Muy proactivo y con foco en su trabajo. Poseen los conocimientos técnicos para acompañar los distintos procesos de búsqueda, siempre siendo un apoyo. Es una persona cercana, amable y franca.
Manuel Yévenes | Gerente Corporativo de Tecnología
Casinos Enjoy
IT-talent hizo un gran trabajo en mi proceso de selección en Mercado Libre, me gustaría reconocerlo ya que siempre estuvo al pendiente de todo el proceso, acompañando en cada etapa y manteniéndome informada de cada avance, fue una gran ayuda y siempre creyó que era un buen puesto para mi. Fue mi primera experiencia junto un HeahHunter y fue muy buena. Felicidades por el gran trabajo y dedicación.
Ana Monsalve | Software Engineer
MercadoLibre
Es un gran profesional, preocupado, motivado. buscando siempre una solución que deje conforme a ambas partes
Eduardo Alcaíno | Gerente Corporativo de TI y Procesos
CIAL Alimentos
IT-Talent tiene una alta capacidad de gestión y orientación al resultado. Sin perder de vista los lineamientos estratégicos de la compañía. Posene muy buenas relaciones interpersonales y una excelente capacidad técnica.
Valeria Araos Gallardo | Subgerente
Banco Estado
De todos los procesos de HeadHunting que he pasado, el único, en el cual la persona que está al frente ha entendido a que realmente me dedico, es el que realice con Marco Muñoz, Creo que marca la diferencia positivamente que al frente este un colega de profesión (informático), que entiende perfectamente la temática de entrevista. Lo recomiendo 100%
Juan Roa | Gerente Defensa
Redbanc
Me gustaría reconocer el trabajo la dedicación y siempre disposición a ayudarme y estar pendiente del proceso de selección que tuve en Mercado Libre, la verdad durante un tiempo estuve distraído con el proceso pero siempre estuvieron al pendiente y dispuesto a informarme del proyecto, la verdad fue una buena experiencia.
Juorder Gonzalez | Frontend Software Engineer
MercadoLibre
Es una empresa seria que analiza con mucho detalle las posibilidades tanto de la empresa solicitante como del postulante. Buscando un equilibrio para entregar la solución más eficiente para ambos, y con un alto nivel de respeto por el postulante.
Rodrigo Vargas Varas | Gerente de Ciberseguridad
JetSMART Airlines
Recomiendo a IT-Talent y Marco Muñoz como profesional con experiencia encontrando a los mejores profesionales TI, además ya he tenido la experiencia de participar en procesos totalmente exitosos. Muy profesional y muy cercano.
Anibal Perez | Jefe de Proyectos Business Intelligence
ABASTIBLE
Excelente empresa de contratación de profesionales de IT. Pruebas duras y variadas para validar aptitudes de profesionales. Excelente trabajar con IT-Talent.
Diego López | Head Advanced Analytics Comercial
Coca-Cola Andina
Gracias a esta alianza, la empresa podrá ofrecer una plataforma para hacerse cargo de todos los trámites asociados a la legislación de cada país, facilitando la contratación de personal remoto desde cualquier lugar del mundo. A partir de abril IT-Talent se convierte en el primer head hunter en Latinoamérica en concretar una alianza perk
GDC, que tendrá lugar en San Francisco, CA (Estados Unidos), entre el 21 y el 25 de marzo, es la principal feria de desarrolladores de videojuegos. Con su participación, el headhunter TI busca establecer contactos entre diferentes tipos de profesionales y compañías que asistan a la conferencia. Como parte de su proceso de internacionalización, IT-Talent,
Como parte de la conmemoración del Día del Community Manager, reseñamos de qué se trata este cargo en la actualidad, qué nuevos desafíos enfrenta y cuáles son las claves para ofrecer un trabajo eficiente a las empresas. Como cada cuarto lunes de enero desde 2011, hoy se celebra el Día del Community Manager (CM). Un
